为了扎实做好“六稳”工作的稳就业，面对疫情及2020届毕业生就业情况，人工智能学院采取“细化摸底、就业周报”等工作方法，与学生深入沟通，向用人单位积极推荐，确保提高学生的就业数量和质量。同时狠抓落实，积极拓宽学生就业渠道，为此5月27日上午，人工智能学院闾立新副院长带领相关老师走访了无锡市锡山区公众人力资源有限公司，受到顾春勇副总经理等的热情接待。

无锡市锡山区公众人力资源有限公司是锡山经济技术开发区管委会下属的人力资源公司，成立于2003年1月，是无锡市最早成立的几家人力资源公司之一，是一所大型综合类人力资源服务机构。

闾副院长介绍了无锡科技职业学院的基本情况后，详细介绍了人工智能学院专业分布、师资力量、学生实习、就业需求及每年企业进学校宣讲招聘的基本时间节点等。双方就学生实习中薪资、意外伤害保险、岗位需求等非常细节的问题展开了充分的交流。顾副总经理表示目前面对不能进校宣讲的情况下先把适合计算机信息类企业的就业信息整理后发布给我们，我们也会把就业信息筛选后通过QQ群等形式及时发布给学生，积极拓展学生就业渠道。

（人工智能学院李晓莉）